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10月7日下午,我院在实验楼209召开科级干部调整动员大会,对即将开始的科级党政管理干部公开聘任工作进行动员。院党委书记杨维,院长吴家清,各单位党政主要负责人,全体科级干部与会,会议由吴家清主持。
会上,杨维作动员讲话,介绍了《广东商学院公开聘任科级党政管理干部实施方案》,分别从指导思想、基本原则、岗位职数、应聘岗位职务的资格条件、聘任工作的程序步骤等方面,对此次科级干部调整工作做了详细说明。他对此次聘任工作提出了四点要求:一是要统一思想,协调平衡。要严格按照《方案》的安排做好相关工作;二是要严格遵守政治纪律、组织纪律,这是工作顺利开展的根本保证。坚决杜绝不正之风,坚决贯彻民主集中制,坚持公开、公正、公平原则;三是要坚持做到统筹兼顾,有序推进学校的各项工作。集中精力抓好聘任工作的同时抓好其他工作的落实,做到思想不乱,人心不散,工作不断,衔接有序;四是要以高度的责任感和使命感切实完成聘任工作。杨维还就省委巡视督导组将于本月来我院开展巡视工作的相关事宜进行了通报。
吴家清结合科级干部聘任工作和学校发展成就,对全体科级干部表示充分肯定的同时,也提出了新的要求。他指出,我院在办学规模层次、师资队伍、学科建设、科学研究、教学改革创新、校园建设等方面取得了跨越式发展,作为广商人要热爱广商,树立对广商未来发展的信心。他对科级干部提出了五点要求:要有先进的办学观念和正确的办学思想;要解放思想、抢抓机遇;要殚精竭虑、勇于牺牲;要为学校发展构建团结和谐、开拓创新的工作平台;要为岗位工作营建良好的外部环境。
本次聘任科级领导干部职数共90个,涉及87个工作岗位。按照日程安排,这次干部调整工作从即日起开始个人报名应聘和组织推荐,到11月初召开院党委常委会讨论决定任用。